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香港2019薪酬趋势调查:低收入者加薪最少

星岛环球网消息:大公文汇全媒体报道,香港薪酬趋势调查委员会(委员会)今日(23日)公布2019年薪酬趋势调查结果。在受调查的公司中,月薪少于22865港币的低层薪金级别僱员在2018/2019年度中加薪最少,只有5.32%。

委员会调查了香港108间公司中的146116名僱员在2018年4月至2019年4月12个月间的薪酬变动情况。调查结果显示,月薪少于22865港币的低层薪金级别僱员,加薪5.32%,为最少;位于22865至70090港币的中层薪金级别僱员加薪6.29%,为最多;而月薪70091至140560元的高层薪金级别僱员加薪5.79%,居于三个组别的中间。

委员会表示,调查计及参与调查香港私营公司因生活费用、一般经济繁荣和公司业绩、薪酬市值一般变动,以及劳绩奖赏和级内递增薪额而给予僱员薪金的调整,也会纳入香港公务员薪酬调整的考量中。